Mitarbeitende besitzen die Kompetenz, Projekte in logistischen und digital geprägten Veränderungsvorhaben strukturiert zu planen, zu koordinieren und zielgerichtet umzusetzen. Sie sind in der Lage, Ziele, Arbeitspakete, Termine, Ressourcen und Risiken transparent zu steuern und den Projektfortschritt anhand geeigneter Kennzahlen nachzuhalten. Dabei stimmen sie fachliche, technische und organisatorische Anforderungen über verschiedene Beteiligte hinweg ab und dokumentieren Entscheidungen nachvollziehbar. Ziel ist es, Veränderungsvorhaben mit klarem Nutzenbezug umzusetzen und die Einführung neuer Prozesse, Systeme oder Automatisierungslösungen belastbar zu begleiten.