Lernen Sie, vom erfahrenen Praktiker, wie Sie das erstes Jahr als Compliance Manager:in professionell meistern. Sie erfahren, wie Sie mit Strategie und Persönlichkeit ein:e erfolgreiche:r Compliance-Verantwortliche:r werden. Sie erhalten praxisorientierte Grundlagen und gewinnen Klarheit über die Erwartungen an Ihre neue Rolle. Wir vermitteln Ihnen, wie Sie ein Compliance-Management-System (CMS) erfolgreich und nachhaltig aufbauen und Sie werden in die Lage versetzt, die Wahrnehmung von Compliance im Unternehmen von Beginn an positiv zu gestalten.
Inhalte
Start smart: Wichtige Compliance-Basics
- Rechtliche Compliance-Grundlagen kennenlernen.
- Kernelemente des Compliance-Management-Systems (IDW PS 980) verstehen.
- Akute Compliance-Risiken der Vergangenheit identifizieren und minimieren.
Die Compliance-Arbeit aufnehmen
- Ihre Adressaten und deren Bedürfnisse erkennen.
- Auswerten und Rückfragen zur letzten Compliance-Risikoanalyse.
- Erste Compliance-Verdachtsfälle und -Schulungen sinnvoll begleiten.
Smart Focus: Die Compliance Essentials
- Das risikominimierende Anpassen der Unternehmensprozesse und -richtlinien.
- Effektives Projektmanagement für Compliance Manager:innen.
- Anpassen der Compliance-Dokumentations-/Berichtswege.
- Whistleblowing: System auswählen und etablieren.
Get it done: Mit Strategie und Persönlichkeit zum Erfolg
- Bewusstsein schaffen für Compliance-Werte, Multiplikatoren nutzen.
- Compliance-Imagewandel: Akzeptanz schaffen und Widerstände meistern.
- Durchführung einer Compliance-Risikoanalyse.
- Design und Durchführung von Compliance-Trainings, Schulungen und Workshops.
- Schnittstellen organisieren und sinnvoll nutzen.
- Prozess zur CMS-Überwachung verbessern/einführen.
