Verantwortung für die Leitung, Motivation und Entwicklung des Laborteams, einschließlich der Festlegung von Zielen, Durchführung von Leistungsbewertungen und Förderung der beruflichen Weiterentwicklung der Mitarbeiter
Überwachung der Planung, Durchführung und Koordination von Laborprojekten, um sicherzustellen, dass alle Experimente und Analysen effizient und termingerecht abgeschlossen werden
Verantwortung für die Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften, Qualitätsstandards und gesetzlichen Anforderungen im Laborbetrieb
Kontinuierliche Verbesserung der Laborprozesse und -verfahren, um Effizienz, Genauigkeit und Qualität der Forschung und Analyse zu maximieren
Verwaltung des Laborbudgets, einschließlich der Planung und Zuweisung von Ressourcen, Beschaffung von Materialien und Geräten sowie Kontrolle der Ausgaben
Überwachung der Datenanalyse und Sicherstellung der Genauigkeit und Integrität der Labordaten sowie regelmäßige Berichterstattung an das Management über die Laborergebnisse
Sicherstellung der ordnungsgemäßen Wartung, Kalibrierung und Instandhaltung aller Laborausrüstungen und -geräte, um deren zuverlässigen Betrieb zu gewährleisten
Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, wie Forschung und Entwicklung, Qualitätssicherung und Produktion, sowie mit externen Partnern, um gemeinsame Ziele zu erreichen
Verantwortung für die Schulung und Qualifikation der Labormitarbeiter, um sicherzustellen, dass sie über die notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten verfügen, um ihre Aufgaben effektiv zu erfüllen
Sicherstellung, dass alle Laboraktivitäten ethischen Standards entsprechen und verantwortungsbewusst durchgeführt werden, insbesondere in Bezug auf den Umgang mit Proben und Daten
Kompetenzen
Diese Kompetenzen benötigt ein Leiter Labor.
Tipp: Wenn Sie die Schaltfläche "Weiterbildungen anzeigen" (unten links) aktivieren, finden Sie unter den jeweiligen Kompetenzen Links zu entsprechenden Weiterbildungsangeboten unserer Partner.