Netzwerke aufbauen (Aufbau, Kontakte knüpfen, kollaboratives Arbeiten)

Kompetenz aus dem Bereich Methoden- und Sozialkompetenzen

Kompetenz

Beschreibung

Führungskräfte besitzen die Kompetenz, im Unternehmen aktiv Netzwerke aufzubauen und Kontakte über Einheiten hinweg zu pflegen.
Sie verfügen über die Fähigkeit, dadurch Schnittstellenthemen frühzeitig zu erkennen und bereichsübergreifend Lösungen anzustoßen.
Führungskräfte besitzen die Kompetenz, so kollaboratives Arbeiten und schnelle Abstimmungen im Unternehmen zu fördern.

PASSENDE JOBPROFILE

Diese Kompetenz ist wichtig für folgende Jobprofile

WEITERBILDUNGEN

Diese Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es

Grundkenntnisse (Level 1)

Wenn Sie am Aufbau dieser Kenntnis in Ihrem Unternehmen interessiert sind, dann melden Sie Ihr Interesse direkt über diesen Link. Wir werden Ihnen weiterhelfen.

Anwenderkenntnisse (Level 2)

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Expertenkenntnisse (Level 3)

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Kenntnisse für Führungskräfte (Level 4)

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